AXES Pro — Автоматизация HR процессов

Карьера, как основной рычаг вовлеченности

Алексей Ересковский и Татьяна Шаршун рассказывают о "шокирующей" статистике, касающейся удовлетворенности сотрудников своими карьерными возможностями. Выступающие объясняют связь между "прозрачной" карьерной лестницей и вовлеченностью работника. Как выстроить систему преемственности оптимально и почему это так важно, об этом и о многом другом вы можете узнать из данного видео.

Татьяна Шаршун

Директор по консалтингу AXES Pro

Алексей Ересковский

Управляющий партнер AXES Pro

Поделитесь с друзьями

Комментарии:

comments powered by Disqus
Генератор идей
Вдохновиться

Нажмите чтобы посмотреть случайное выступление

Последняя новость

Топ 5 HR-трендов и приоритетов в 2022 году

Новые HR-тренды, ожидаемые вызовы и дальнейшие шаги для директоров по персоналу и руководителей HR-подразделений в 2022 году.

Все материалы опубликованные на данном ресурсе принадлежат компании ООО "АКСИС ПРО" и распространяются под лицензией Creative Commons «Attribution-ShareAlike» (допускается перепубликация материалов в некоммерческих целях с сохранением авторства), содержательная часть некоторых публикаций принадлежит их авторам или компаниям и распространяется под той же лицензией. Для получения другой лицензии надо связываться правообладателем.

AXES Pro / www.axes.pro / +7 (495) 287-76-14